تخفیف 19% برای خرید بیش از 3 محصولاطلاعات بیشتر
×
نویسنده: سید مصطفی هاشمی(عضو انجمن حسابداران خبره ایران -مدیر مالی و عضو XBRL) ...
آموزش حسابداری مالیات بر ارزش افزوده توسط سایت کاناز اسپید تهیه شده است. قانون ...
به محض ابلاغ بخشنامه مزد 1404 این قسمت فیلم هم به روزرسانی خواهد شد سایت کاناز ...
تروئل ترولسن(انجمن حسابداران دانمارک) ترجمه و تالیف: سید مصطفی هاشمی(عضو انجمن ...
نویسنده: سید مصطفی هاشمی اندازه کتاب: رحلی نوع چاپ: سیاه و سفید نوبت چاپ: ...
نرم‌افزار حقوق و دستمزد کاناز نسخه 12.9 (نسخه آنتوریوم) به روزرسانی در تاریخ ...
نویسنده: سید مصطفی هاشمی(عضو انجمن حسابداران خبره ایران و عضو XBRL) اندازه ...
کتاب حسابداری تسعیر ارز به زبان ساده و آموزش آن با نرم افزارهای حسابداری به ...
سلام به همه دوستان یکی از مباحث مهم در رشته حسابداری و حتی واحد مهم در دانشگاه ...
آموزش حسابداری بازرگانی خارجی(اعتبارات اسنادی - letter-of-credit) یا واردات ...
صفر تا صد حسابداری صادرات و رفع تعهد ارزی ویرایش جدید همراه با نکات سامانه ...
مدرس: سید مصطفی هاشمی (مدیر مالی، کارشناس ارشد حسابداری و عضو انجمن حسابداران ...
این کتاب توانست ظرف 4 سال(از 1399 تا 1403) به چاپ 19ام برسد و این یعنی نشان ...
کتاب حقوق و دستمزد به زبان ساده در 353 نکته این کتاب چکیده و خلاصه نکات بسیاری ...
صفر تا صد همه اظهارنامه مالیاتی مدرس: سید مصطفی هاشمی (مدیر مالی، کارشناس ارشد ...
حسابرسی پیشرفته: اصول حسابسازی در ایران و فنون رایانه ای کشف تقلب برای ...
مدرس: سید مصطفی هاشمی (مدیر مالی، کارشناس ارشد حسابداری و عضو انجمن حسابداران ...
مدرس: سید مصطفی هاشمی (مدیر مالی، کارشناس ارشد عضو بین المللی XBRL) به زبان ...
افزونه(Add-In) قدرتمند تبدیل‌تاریخ کاناز برای اکسل یکی دیگر از سری نرم ...
این بار با یک محصول جدید و کاملا متفاوت در خدمت شما هستم. آموزش حسابداری ...
مدرس: سید مصطفی هاشمی (مدیر مالی، کارشناس ارشد حسابداری و عضو انجمن حسابداران ...
سایت کاناز اسپید برای این ساعت نرم افزار‌تبدیل‌اکسل‌به‌VCF کاناز(انتقال و ...
نویسنده: ایمان ثابتی بیلندی اندازه کتاب: وزیری نوع چاپ: سیاه و سفید نوبت چاپ: ...
سایت کاناز اسپید اقدام به تهیه نرم افزار حذف و اصلاح نیم فاصله از فایل ...

کتاب قانون تجارت به زبان ساده برای حسابداران در 874 نکته

کتاب قانون تجارت به زبان ساده برای حسابداران در 874 نکته

محصولات متنوع و کاربردی حسابداری

عیدی معوقه چگونه محاسبه می شود؟

   موضوع: آموزش حسابداری
عیدی معوقه چگونه محاسبه می شود؟
سلام به همه دوستان
یکی از دوستان و همراهان پیج اینستاگرام ما پرسیده بود اگر چند سال عیدی را به پرسنل پرداخت نکرده باشیم و الان بخواهیم پرداخت کنیم چگونه محاسبه میشود؟
در جواب باید بگویم بر طبق قانون عیدی و پاداش مصوب 1370 مجلس" عیدی پایان سال کارگران بر اساس آخرین مزد کارگر محاسبه می شود".
یعنی اگر شما عیدی 4 سال را پرداخت نکرده باشید و بخواهید در سال 1400 عیدی 4 سال گذشته را پرداخت کنید باید بر اساس مزد ثابت یا مزد مبنای سال 1400 عیدی هر 4 سال گذشته را محاسبه کنید. در واقع چیزی شبیه حق سنوات و بازخرید مرخصی.
خیلی دوستان تصور می کنند که عیدی سال های قبل باید بر اساس مزد همان سال محاسبه شود که این کاملا اشتباه است. در واقع بر اساس قانون عیدی مصوب مجلس اشتباه است چراکه در این قانون صریحا گفته بر اساس آخرین مزد باید محاسبه شود. حتی مدوده زمانی نیز مشخص نکرده است.

توجه کنید مزد با حقوق و دستمزد کاملا متفاوت است. مزد در واقع همان حقوق پایه بدون مزایا است اما حقوق و دستمزد جمع حقوق پایه به علاوه مزایا است.

مزد ثابت یعنی مزد پایه به علاوه مزایای تبعی شغل که در ماده 36 قانون کار اشاره شده است.

امیدوارم مورد استفاده شما قرار گرفته باشد
به این مطلب چه امتیازی می‌دهید؟
2.9از 5 امتیاز
( 12 نفر امتیاز داده‌اند )
نظرات
ارسال نظر

عکس خوانده نمی‌شود

  1. نظرات وضعیت: 0 خبر 0 نظر
    نویسنده: حسین در 15 بهمن 1403 07:56
    پاسخ

    سلام من از مهر ۹۵ در شرکتی کار میکردم که به ماه پیش منو اخراج کردن که بابت این سال ها علاوه بر عیدی و سنوات حقوق معوقه هم طلب دارم(حداقل هر سال دو یا سه ماه حقوق نداده).اگر شکایت کنم به نرخ روز حساب میشه حقوق و عیدی و سنوات یا خیر؟با تشکر

    blushپاسخ

    با سلام و وقت بخیر

    بر اساس آخرین مزدی که دریافت کردید محاسبه میشود نه نرخ روز اعلامی توسط وزارت کار

  2. نظرات وضعیت: 0 خبر 0 نظر
    نویسنده: سعید محمد دوست در 27 تیر 1403 17:50
    پاسخ

    سلام .من 10 سال در یک شرکت کار کردم که فقط حقوق پرداخت کرده و یک عیدی(بدون ثنوان و حق مسکن و خوار و بار و ......).حالا دو ساله که از شرکت امدم بیرون و هنوز با من تسویه نکردند و سه ماه سال 1401 رو هم افزایش حقوق ندادند. آیا یک عیدی و ثنوات باقیمانده بر مبنای آخرین پایه هست یا بعد گذشت دو سال به نرخ روز حساب میشه؟

    blushپاسخ

    با سلام و وقت بخیر

    بر مبنای آخرین حقوقی که به شما پرداخت می کردند باید عیدی و سنوات و تسویه کنند

  3. نظرات وضعیت: 0 خبر 0 نظر
    نویسنده: مهمان مریم در 1 خرداد 1402 13:17
    پاسخ

    سلام لطفا میشه لطفا ماده قانونی این بند رو بفرمایید ؟
    من در جایی هستم که قبول نمیکنن که عیدی سالهای پیش باید به نرخ امسال باشد
    درخواست ماده و تبصره میکنند و میگن طبق کدوم ماده؟

    blushپاسخ

    با سلام و وقت بخیر

    ماده واحده عیدی مصوب 1370 و همچنین ماده 62 قانون کار


  4. نظرات وضعیت: 0 خبر 0 نظر
    نویسنده: احسان در 17 اسفند 1401 19:42
    پاسخ

    سلام خسته نباشید جناب دکتر .

    اگر بخواهیم عیدی فردی را که بصورت معوق از سال قبل بوده امسال پرداخت کنیم  مالیاتش به چه صورت می باشد؟ معافیت ماده ۹۱ یعنی معادل یک دوازدهم معافیت سالانه ماده ۸۴ لحاظ میشود؟ و اگر لحاظ میشود باید مازاد آن را بصورت جداگانه از درامد مشمول مالیات نقدی و غیر نقدی بر ۱۰ درصد ضرب نمود و یا باید مستقیما مازادش را (بدون ضرب در ۱۰ درصد) به همراه بقیه مشمول مالیات نقدی و غیر نقدی به نرخ برد؟ 

    blushپاسخ

    با سلام و وقت بخیر

    به نظر من محاسبه مالیات عیدی امسال کمی ابهام دارد

  5. نظرات وضعیت: 0 خبر 0 نظر
    نویسنده: محمدامین شریفب در 1 دی 1401 20:14
    پاسخ

    سلام من از سال 94تا برج هشت 1401بایه شرکت کار کردم برج هشت مارو اخراج کردن سالی فقط یک عیدی میداد محاسبه این مدت چگونه است حدودا چقدر میشه

    blushپاسخ

    با سلام و وقت بخیر

    ببینید طبق قانون کار و قانون محاسبه عیدی مصوب مجلس در سال 1371، بابت هر سال کامل کارکرد(یعنی 365 روز کارکرد) حداقل معادل 60 روز آخرین مزد ثابت روزانه باید پرداخت شود. به عبارت ساده تر برای هر 30 روز کارکرد باید 5 روز عیدی پرداخت شود. و هر چند سالی که معوق باشه باید کل این چند سال بر اساس آخرین مزد عیدی پرداخت شود

  6. نظرات وضعیت: 0 خبر 0 نظر
    نویسنده: محسن در 24 مرداد 1401 19:18
    پاسخ

    سلام و عرض ادب.

    من ۱۲ سال تو یک شرکت کار کردم.اما عیدی و سنوات دریافت نکردم.الان هم اخراج شدم.

    چکار باید بکنم برای دریافت مطالبات؟

    blushپاسخ

    با سلام و وقت بخیر

    می توانید از طریق دفاتر پیشخوان از کارفرما به اداره کار شکایت کنید تا رسیدگی شود

  7. نظرات وضعیت: 0 خبر 0 نظر
    نویسنده: عادل قناعت در 30 فروردین 1401 21:26
    پاسخ
    باسلام خدمت شما خواستم بپرسم شرکت مارو سال قبل اخراج کرده وتاکنون عیدی و پایان کار نداده شرایط پرداخت طبق دستمزد امسال محاسبه میشه یا نه
    blushپاسخ
    با سلام و وقت بخیر
    بر طبق قانون کار  و قانون عیدی مصوب مجلس باید بر مبنای آخرین مزد محاسبه شود چون آخرین مزد شما در سال گذشته بوده پس بر مبنای آن عیدی شما حساب می شود
    با تشکر
تعداد بازدید: 3,767 نویسنده: سید‌مصطفی‌هاشمی نظرات: 7

مجوزهای سایت از سازمان‌ها

مجوز سایت از وزارت ارشاد

افزونه اکسل سامانه مودیان

افزونه اکسل سامانه مودیان

آموزش طلایی حقوق و دستمزد و حسابرسی بیمه

آموزش طلایی حقوق و دستمزد و حسابرسی بیمه

پادکست مالی و مالیاتی

اعتراض به مالیات خودروی لوکس
پادکست 147- تشریح ماده 138 مکرر
نکات صوتی حسابداری و مالیاتی

ارتباط از طریق پیام رسان

کاناز اسپید